认识我们的员工 观看视频或阅读有关科尼集团亮点人物的故事！我们的全球招聘网站提供英文版本的完整信息。 Hu Ning Senior Support Expert "我觉得科尼公司不但是一个以跟随紧随市场变化、科技更新快速、更是一个以人为本的公司 。" Jannie Chen 人力资源专员 "我真的认为科尼具有开放沟通的文化、值得信任的员工、良好的工作氛围、不错的同事，以及令人鼓舞的工作和生活的平衡。我认为对我而言最重要的事情是，我在科尼的工作确实使我能够不断地学习和发展。" Andreas Söderberg Technical Trainer "我享受这份工作的一切例如，我每天都能向所有遇见的人学习，以及了解科尼正在提供的新技术。" Christoph Basser Inside Sales/Estimator "对我来说，工作中最重要的是，我们喜欢自己的工作，总是面临个人挑战，对自己的工作感到满意。" Mika Eskola Leading Engineer "工作中，我发现鼓舞人心的是，真正的丰富多彩，每天都与众不同，而且我能够看见我设计工作的成果。" Juha Anttila 总监，PMO, IT “真正激励我的是，在一家大型的全球公司工作，每天都可以学到新东西。” Terhi Tenkanen 知识数据总监, IT "我对科尼集团感兴趣并且感到高兴的是我们公司已经涉足这些领域，并规划我们未来的行动方向比如机械学习、机器人技术及如何巧妙地运用大数据为企业带来价值。" Subodh Vaidya 人力资源总监 "科尼的文化 - 如果让我简短地描述的话，首先，它是包容性的，是开放性的，在现实中，核心的是对员工的信任。因此，重点是信任员工。这样可以使员工能够自由地、灵活地工作，亦付出比要求更多的努力实现成功。" Fredrik Gunnarsson 服务技术员 "如果您查看科尼的安全考虑事项，您会发现其标准是非常高的。您必须遵守给定的规则，您会得到所需的培训，并能使用提供的工具。这样，我们确保每个人晚上都能回家。" Matilda Petersson 协议销售总监 "让科尼成为与众不同的雇主的原因是 我们为员工提供许多良好的机会，使他们能够在本地和全球不断成长和发展。" Heikki Kreku 项目经理 "在科尼工作期间，我注意到工作环境为你每天都能够学习到新东西提供了机会，你在不断地进步和提高的技能。除了这些，还有良好的团队精神和很好的同事，这些都是你想要的。" Mikko Leppänen 可靠性技术员 "能够胜任多种任务和良好的工作氛围深深地激励着我。Konecranes 是一个很棒的工作场所，作为一个稳定发展的雇主，有着良好的工作周期和氛围。" Adeyinka Abass 结构分析专家 "我喜欢在科尼工作原因有很多。在这项任务中我感受到被信任，以及赋予我的责任感。在所有事情上，我觉得我得到了我的经理和同事的充分支持。最后，我觉得总是有机会从培训与会议、从同事那里学到新东西。" Sami Piittisjärvi 电气工程团队负责人 "在我看来，Konecranes 的最佳之处在于，作为跨国企业，其实践中的可能性是无限的。不管你所学的是哪一门知识，或是你在公司的第一份工作是什么，这些都不会决定你的余生如何展开。相反，所有的大门都是敞开的。" Maarit Toivonen 电工 "测试设备时，会出现意外故障，但真正的成就感来自于找到故障，并且独自或与伙伴一起解决故障。 这种感觉很棒。" Ibrahim Oulghazi 服务技术员 "我个人认为作为科尼的一名服务技术员是很大的荣耀，因为我到达了以前从未想象过的高度，会始终推荐科尼作为雇主。" Amina Peerzade Siebel IT 管理员 "Konecranes 是一家很特别的公司 员工无论国籍和性别 都有机会成长进步。 而且这种可能性是无限的。" Antoine Bosquet 区域销售总监 "有三个因素激励着我。首先是我们团队的成功。第二是信守承诺，确保客户满意。以及 第三，我的同事们。和你喜欢的人共事非常重要。" Sini Kotola 集成管理部门经理 "我喜欢在 Konecranes 工作，因为我能够在很多事情上发挥自己的作用，并且与一些非常可爱、聪明的人一起工作，这对我来说都非常重要。" Mikko Välimaa 健康、安全和环境总监 "大家很容易对安全感到兴奋。目标是确保我们每个人 每天都可以安全、健康地回到家里，陪伴在家人、爱人身边。 没有比这更伟大的目标了。" 填写您的个人资料 通过填写您的个人资料，您可以：开放式申请职位或添加提醒，以便在您感兴趣的职位开放时收到电子邮件提醒。输入您的电子邮箱地址，并向我们自我介绍一番，我们将不断向您提供与您的兴趣相符的最新机会。 现在填写您的个人资料 想要提升您的事业吗？ 空缺职位 我们一直在寻找新的人才加入我们的团队，请关注所空缺职位并即刻开始您的申请! 中国空缺职位
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Jannie Chen 人力资源专员 "我真的认为科尼具有开放沟通的文化、值得信任的员工、良好的工作氛围、不错的同事，以及令人鼓舞的工作和生活的平衡。我认为对我而言最重要的事情是，我在科尼的工作确实使我能够不断地学习和发展。"
Terhi Tenkanen 知识数据总监, IT "我对科尼集团感兴趣并且感到高兴的是我们公司已经涉足这些领域，并规划我们未来的行动方向比如机械学习、机器人技术及如何巧妙地运用大数据为企业带来价值。"
Subodh Vaidya 人力资源总监 "科尼的文化 - 如果让我简短地描述的话，首先，它是包容性的，是开放性的，在现实中，核心的是对员工的信任。因此，重点是信任员工。这样可以使员工能够自由地、灵活地工作，亦付出比要求更多的努力实现成功。"
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Sami Piittisjärvi 电气工程团队负责人 "在我看来，Konecranes 的最佳之处在于，作为跨国企业，其实践中的可能性是无限的。不管你所学的是哪一门知识，或是你在公司的第一份工作是什么，这些都不会决定你的余生如何展开。相反，所有的大门都是敞开的。"
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