认识我们的员工 观看视频或阅读有关科尼集团亮点人物的故事!我们的全球招聘网站提供英文版本的完整信息。 Hu Ning Senior Support Expert "我觉得科尼公司不但是一个以跟随紧随市场变化、科技更新快速、更是一个以人为本的公司 。" Jannie Chen 人力资源专员 "我真的认为科尼具有开放沟通的文化、值得信任的员工、良好的工作氛围、不错的同事,以及令人鼓舞的工作和生活的平衡。我认为对我而言最重要的事情是,我在科尼的工作确实使我能够不断地学习和发展。" Andreas Söderberg Technical Trainer "我享受这份工作的一切例如,我每天都能向所有遇见的人学习,以及了解科尼正在提供的新技术。" Christoph Basser Inside Sales/Estimator "对我来说,工作中最重要的是,我们喜欢自己的工作,总是面临个人挑战,对自己的工作感到满意。" Mika Eskola Leading Engineer "工作中,我发现鼓舞人心的是,真正的丰富多彩,每天都与众不同,而且我能够看见我设计工作的成果。" Juha Anttila 总监,PMO, IT “真正激励我的是,在一家大型的全球公司工作,每天都可以学到新东西。” Terhi Tenkanen 知识数据总监, IT "我对科尼集团感兴趣并且感到高兴的是我们公司已经涉足这些领域,并规划我们未来的行动方向比如机械学习、机器人技术及如何巧妙地运用大数据为企业带来价值。" Subodh Vaidya 人力资源总监 "科尼的文化 - 如果让我简短地描述的话,首先,它是包容性的,是开放性的,在现实中,核心的是对员工的信任。因此,重点是信任员工。这样可以使员工能够自由地、灵活地工作,亦付出比要求更多的努力实现成功。" Fredrik Gunnarsson 服务技术员 "如果您查看科尼的安全考虑事项,您会发现其标准是非常高的。您必须遵守给定的规则,您会得到所需的培训,并能使用提供的工具。这样,我们确保每个人晚上都能回家。" Matilda Petersson 协议销售总监 "让科尼成为与众不同的雇主的原因是 我们为员工提供许多良好的机会,使他们能够在本地和全球不断成长和发展。" Heikki Kreku 项目经理 "在科尼工作期间,我注意到工作环境为你每天都能够学习到新东西提供了机会,你在不断地进步和提高的技能。除了这些,还有良好的团队精神和很好的同事,这些都是你想要的。" Mikko Leppänen 可靠性技术员 "能够胜任多种任务和良好的工作氛围深深地激励着我。Konecranes 是一个很棒的工作场所,作为一个稳定发展的雇主,有着良好的工作周期和氛围。" Adeyinka Abass 结构分析专家 "我喜欢在科尼工作原因有很多。在这项任务中我感受到被信任,以及赋予我的责任感。在所有事情上,我觉得我得到了我的经理和同事的充分支持。最后,我觉得总是有机会从培训与会议、从同事那里学到新东西。" Sami Piittisjärvi 电气工程团队负责人 "在我看来,Konecranes 的最佳之处在于,作为跨国企业,其实践中的可能性是无限的。不管你所学的是哪一门知识,或是你在公司的第一份工作是什么,这些都不会决定你的余生如何展开。相反,所有的大门都是敞开的。" Maarit Toivonen 电工 "测试设备时,会出现意外故障,但真正的成就感来自于找到故障,并且独自或与伙伴一起解决故障。 这种感觉很棒。" Ibrahim Oulghazi 服务技术员 "我个人认为作为科尼的一名服务技术员是很大的荣耀,因为我到达了以前从未想象过的高度,会始终推荐科尼作为雇主。" Amina Peerzade Siebel IT 管理员 "Konecranes 是一家很特别的公司 员工无论国籍和性别 都有机会成长进步。 而且这种可能性是无限的。" Antoine Bosquet 区域销售总监 "有三个因素激励着我。首先是我们团队的成功。第二是信守承诺,确保客户满意。以及 第三,我的同事们。和你喜欢的人共事非常重要。" Sini Kotola 集成管理部门经理 "我喜欢在 Konecranes 工作,因为我能够在很多事情上发挥自己的作用,并且与一些非常可爱、聪明的人一起工作,这对我来说都非常重要。" Mikko Välimaa 健康、安全和环境总监 "大家很容易对安全感到兴奋。目标是确保我们每个人 每天都可以安全、健康地回到家里,陪伴在家人、爱人身边。 没有比这更伟大的目标了。" 填写您的个人资料 通过填写您的个人资料,您可以:开放式申请职位或添加提醒,以便在您感兴趣的职位开放时收到电子邮件提醒。输入您的电子邮箱地址,并向我们自我介绍一番,我们将不断向您提供与您的兴趣相符的最新机会。 现在填写您的个人资料 想要提升您的事业吗? 空缺职位 我们一直在寻找新的人才加入我们的团队,请关注所空缺职位并即刻开始您的申请! 中国空缺职位
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Jannie Chen 人力资源专员 "我真的认为科尼具有开放沟通的文化、值得信任的员工、良好的工作氛围、不错的同事,以及令人鼓舞的工作和生活的平衡。我认为对我而言最重要的事情是,我在科尼的工作确实使我能够不断地学习和发展。"
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Subodh Vaidya 人力资源总监 "科尼的文化 - 如果让我简短地描述的话,首先,它是包容性的,是开放性的,在现实中,核心的是对员工的信任。因此,重点是信任员工。这样可以使员工能够自由地、灵活地工作,亦付出比要求更多的努力实现成功。"
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Sami Piittisjärvi 电气工程团队负责人 "在我看来,Konecranes 的最佳之处在于,作为跨国企业,其实践中的可能性是无限的。不管你所学的是哪一门知识,或是你在公司的第一份工作是什么,这些都不会决定你的余生如何展开。相反,所有的大门都是敞开的。"
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